Recruter une personne en situation de handicap
Cap Emploi est un service spécialisé dans l’accompagnement des employeurs et des personnes en situation de handicap pour favoriser l’insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi.
Notre mission : vous aider à recruter efficacement tout en valorisant la diversité et en respectant vos obligations légales.
Pour cela, vous avez un conseiller référent sur votre bassin. Il peut venir à votre rencontre pour évaluer vos besoins, poser ensemble les modalités d’intervention, en lien avec les partenaires de l’emploi et du handicap.
Nos actions pour vous :
- Analyse de vos besoins : Nous étudions vos offres d’emploi et vos attentes pour identifier les compétences recherchées.
- Découverte de votre environnement de travail : Nous nous déplaçons dans votre structure pour comprendre vos métiers, vos postes et vos conditions de travail. Cela nous permet de cibler les candidats les plus adaptés.
- Rapprochement offre/demande : Nous vous proposons des candidats en situation de handicap dont les compétences correspondent à vos besoins.
- Diffusion de vos offres : Nous publions vos annonces sur notre site Cap Emploi, un espace dédié aux candidats en situation de handicap. Déposer votre offre
- Conseil et expertise : Nous vous informons sur les aides financières, les aménagements de poste et les dispositifs existants pour faciliter l’intégration.
- Accompagnement personnalisé : Nous suivons le processus de recrutement et restons à vos côtés pour sécuriser l’intégration du collaborateur.
- Sécuriser votre recrutement : Si vous avez déjà identifié un candidat, nous pouvons vous aider à sécuriser le recrutement.
Pourquoi travailler avec Cap Emploi ?
- Vous bénéficiez d’un vivier de candidats motivés et qualifiés.
- Vous êtes accompagné pour répondre à vos obligations légales (OETH).
- Vous contribuez à une démarche inclusive et responsable, valorisée auprès de vos clients et partenaires.
Devenez un employeur Handi-engagé !
Handimatch est le dispositif déployé par Cap Emploi et France Travail pour mettre en relation employeurs Handi-engagés et les demandeurs d'emploi en situation de handicap. Cette initiative vise à faciliter le recrutement inclusif et à renforcer la visibilité des entreprises engagées en faveur du handicap.
Ensemble, faisons de la diversité une richesse pour votre entreprise !












